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La prueba electrónica en el proceso laboral / Maricel Mabel Besse.

Por: Besse, Maricel Mabel.
Tipo de material: ArtículoArtículoEditor: Buenos Aires : AbeledoPerrot, 2023Descripción: p. 7-19.Tema(s): DERECHO LABORAL | CONTRATO DE TRABAJO | LEY DE CONTRATO DE TRABAJO | PRUEBA | APRECIACION DE LA PRUEBA | MEDIOS DE PRUEBA ELECTRÓNICOS
Contenidos:
Sumario: I. Introducción.— II. ¿A qué nos referimos con prueba electrónica?— III. Herramientas de prueba en la ley 11.653.— IV. La investigación forense del perito informático.— V. La investigación forense del abogado.— VI. Sistemas vigentes para validar archivos en el proceso.— VII. Procedimiento para validar correos electrónicos.— VIII. Procedimiento para validar mensajes de texto.— IX. Presunciones.— X. ¿Cómo se configura la presunción en un documento electrónico?— XI. Estrategia procesal.— XII. Agregación y ofrecimiento de los medios de prueba.— XIII. Particularidades de algunos tipos de prueba digital.— XIV. Incidencia de la prueba electrónica dentro de un conflicto laboral.— XV. Facultades del empleador y su uso de las herramientas tecnológicas.— XVI. Uso de dispositivos de video-vigilancia en el lugar de trabajo.— XVII. Grabaciones reproducidas por los trabajadores en redes sociales.— XVIII. Rastreo de los trabajadores por geolocalización.— XIX. Conclusión.— XX. Bibliografía.
¿Te interesa el texto completo? Comunicate al correo: koha@justierradelfuego.gov.ar
En: Revista de derecho laboral y seguridad social. Nº 18 - Septiembre 2023
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Tipo de ítem Ubicación actual Signatura Estado Fecha de vencimiento Código de barras
Publicaciones Periódicas Publicaciones Periódicas Biblioteca Poder Judicial Sur
342+343(05) REV (Navegar estantería) Disponible

Cita: TR LALEY AR/DOC/1831/2023

Sumario: I. Introducción.— II. ¿A qué nos referimos con prueba electrónica?— III. Herramientas de prueba en la ley 11.653.— IV. La investigación forense del perito informático.— V. La investigación forense del abogado.— VI. Sistemas vigentes para validar archivos en el proceso.— VII. Procedimiento para validar correos electrónicos.— VIII. Procedimiento para validar mensajes de texto.— IX. Presunciones.— X. ¿Cómo se configura la presunción en un documento electrónico?— XI. Estrategia procesal.— XII. Agregación y ofrecimiento de los medios de prueba.— XIII. Particularidades de algunos tipos de prueba digital.— XIV. Incidencia de la prueba electrónica dentro de un conflicto laboral.— XV. Facultades del empleador y su uso de las herramientas tecnológicas.— XVI. Uso de dispositivos de video-vigilancia en el lugar de trabajo.— XVII. Grabaciones reproducidas por los trabajadores en redes sociales.— XVIII. Rastreo de los trabajadores por geolocalización.— XIX. Conclusión.— XX. Bibliografía.

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