Comadira, Fernando Gabriel
Las medidas precautorias en el derecho disciplinario. Especial referencia a la Ley Nacional de Empleo Público y el Régimen de Investigaciones Administrativas aprobado por dec. 467/1999 / Fernando Gabriel Comadira. - p. 35-56
Cita Online: AR/DOC/681/2022.
Sumario: I. Introducción.— II. Las medidas preventivas como poder inherente a la función administrativa.— III. Naturaleza jurídica de las medidas preventivas.— IV. Finalidad de las medidas preventivas.— V. Caracteres de las medidas preventivas en el marco de un procedimiento administrativo disciplinario.— VI. Naturaleza jurídica del acto que dispone una medida preventiva. Requisitos e impugnabilidad.— VII. Clases de medidas preventivas.— VIII. Vigencia temporal de las medidas preventivas en el marco de la LMREP y normativa infralegal.— IX. ¿Es posible adoptar medidas preventivas al momento de ordenarse la instrucción del sumario administrativo?— X. Conclusiones.
¿Te interesa el texto completo? Comunicate al correo: koha@justierradelfuego.gov.ar
DERECHO ADMINISTRATIVO
ADMINISTRACION PUBLICA
EMPLEO PUBLICO
MEDIDAS CAUTELARES
REGIMEN DISCIPLINARIO ADMINISTRATIVO
SANCION
INDEMNIZACION
Las medidas precautorias en el derecho disciplinario. Especial referencia a la Ley Nacional de Empleo Público y el Régimen de Investigaciones Administrativas aprobado por dec. 467/1999 / Fernando Gabriel Comadira. - p. 35-56
Cita Online: AR/DOC/681/2022.
Sumario: I. Introducción.— II. Las medidas preventivas como poder inherente a la función administrativa.— III. Naturaleza jurídica de las medidas preventivas.— IV. Finalidad de las medidas preventivas.— V. Caracteres de las medidas preventivas en el marco de un procedimiento administrativo disciplinario.— VI. Naturaleza jurídica del acto que dispone una medida preventiva. Requisitos e impugnabilidad.— VII. Clases de medidas preventivas.— VIII. Vigencia temporal de las medidas preventivas en el marco de la LMREP y normativa infralegal.— IX. ¿Es posible adoptar medidas preventivas al momento de ordenarse la instrucción del sumario administrativo?— X. Conclusiones.
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