La mejor remuneración mensual normal y habitual devengada a la que se refiere el art. 245 de la LCT / Mario E. Ackerman.
Por: Ackermann, Mario Eduardo
.
Tipo de material: 
ArtículoEditor: Ciudad Autónoma de Buenos Aires : Thomson Reuters La Ley, 2019Descripción: p. 2385-2399.Tema(s): DERECHO LABORAL | CONTRATO DE TRABAJO | LEY DE CONTRATO DE TRABAJO | DESPIDO | DESPIDO SIN CAUSA | REMUNERACION | INDEMNIZACION | DERECHOS DEL TRABAJADOR | OBLIGACIONES DEL EMPLEADOR
Contenidos:
En: Revista de derecho del trabajo. Nº 10 - Octubre 2019
Sumario: I. Introducción.— II. Remuneración.— III. Referencia temporal.— IV. Remuneración mensual devengada.— V. Remuneración mensual normal y habitual.— VI. Mejor remuneración mensual.— VII. En suma.
¿Te interesa el texto completo? Solicitalo al correo: koha@justierradelfuego.gov.ar
| Tipo de ítem | Ubicación actual | Signatura | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras |
|---|---|---|---|---|---|
Publicaciones Periódicas
|
Biblioteca Poder Judicial Sur | 349.2(05) REV (Navegar estantería) | Disponible |
Cita Online: AR/DOC/2630/2019.
Sumario: I. Introducción.— II. Remuneración.— III. Referencia temporal.— IV. Remuneración mensual devengada.— V. Remuneración mensual normal y habitual.— VI. Mejor remuneración mensual.— VII. En suma.
¿Te interesa el texto completo? Solicitalo al correo: koha@justierradelfuego.gov.ar
Haga clic en una imagen para verla en el visor de imágenes
No hay comentarios para este ejemplar.